Навчальна програма з наставництва та новий закон: як бізнесу ефективно співпрацювати із закладами професійної освіти

Про нові можливості для бізнесу співпрацювати із закладами професійної освіти, які надає новий Закон «Про професійну освіту» говорили в межах Business Day Конфедерації будівельників України. Захід покликаний ознайомити представників бізнесу з практичними перевагами наставництва, показати можливості його впровадження на підприємствах та запропонувати шляхи співпраці.

Учасниками презентації стали представники бізнесу, центральної та місцевої влади.
З вітальним словом розпочала захід Ірина Шумік, генеральна директорка директорату професійної освіти МОН України.

Загальні ідеї нового закону, які стосуються бізнесу та роботодавців від команди авторів презентувала Марина Рудницьких, старша юридична експертка, керівниця напряму (юридична підтримка та організаційні трансформації) Команди підтримки реформ МОН України.

Закон містить справді нові ідеї для функціонування професійної освіти та її ефективної взаємодії з бізнесом. Наразі маємо вже на виході два примірні положення, які допоможуть запустити процес створення наглядових рад — органів управління, за допомогою яких бізнес та роботодавці зможуть налагоджувати співпрацю і стратегічно впливати на рішення закладу освіти. Окремим важливим нововведенням Закону є можливість запровадження наставництва для студентів під час практичної підготовки на підприємствах, в установах та організаціях.

Команда проєкту EdUP «Публічно-приватне партнерство для поліпшення професійної освіти в Україні» презентувала навчальну програму «Наставництво на підприємстві», у якій об’єднала швейцарський досвід та українська практику.
Нині бізнес відчуває потребу в нових кваліфікованих працівниках і свідчить про дефіцит кадрів. Підприємства готові брати на практику випускників як потенційних майбутніх співробітників. Водночас звертатися до випускника на момент завершення навчання  — запізно. Бізнес має з’являтися  раніше, ще під час навчання, — зазначають в проєкті.

Ми активно закликаємо бізнес та роботодавців до обговорення змін в освіті. Адже новий закон про професійну освіту є революційним не лише для освітян, а й для бізнесу. І в межах законодавчих новацій проєкт EdUP уже пропонує готові рішення для бізнес-спільноти, зокрема — програму наставництва на підприємстві,

— розповіла Юлія Єпіфанова, керівниця проєкту EdUP.

Зміни в професійній освіті дають змогу бізнесу долучатися до розроблення професійних стандартів, брати участь в практичній підготовці, залучатися через тренінги, розробляти разом із закладами навчальні матеріали, згідно з актуальними потребами ринку, також долучатися до кар’єрного консультування.

Навчальну програму наставництва на підприємстві, конспекти лекцій та презентації можна завантажити за посиланням. 

Проєкт реалізується за підтримки URA «Архітектура відновлення та реформ в Україні». Це комплексна програма технічної допомоги, запроваджена Європейським банком реконструкції та розвитку (ЄБРР) у партнерстві з Європейським Союзом для підтримки важливих процесів відновлення та реформ в Україні. URA реалізується за фінансової підтримки Багатостороннього донорського фонду стабілізаціїта сталого розвитку України ЄБРР. Учасниками Фонду є Австрія, Данія, Фінляндія, Франція, Німеччина, Італія, Японія, Латвія, Нідерланди, Норвегія, Польща, Швеція, Швейцарія, Велика Британія, США та Європейський Союз.